心得体会是一种宝贵的资源,可以与他人分享,共同成长,心得切记不要长篇大论,只要实事求是的表述个人感受即可,下面是怎么写范文网小编为您分享的训练员心得6篇,感谢您的参阅。
训练员心得篇1
拓展训练做为人力资源培训的一个方面让我收益很多,我们明白拓展训练做为体验式培训的一种,在今日已被众多公司的人力资源部当做提高组织凝聚力,加强团队内部沟通,提升团队协作精神的有效培训方式引入到各自的组织团队建设和企业文化创立活动中。
一、帮忙我成长
提高了我的自信心,意志本事。在拓展的真人cs中,对于女孩而言,拿着从来没有玩弄枪,在极其不熟悉的,恶劣的训练场地中,我们努力按照教练宣布的游戏规则进行。第一局结束,10号,战绩3战损2。自信心大增。所以在接下来的第二局,在已经被树枝伤到的情景下,我的战绩继续增加。意志力得到了锻炼。
二、拓展项目中培养合作意识
改善自我人际关系。在拓展训练---穿电网项目中,有80%的时间都是处在团队内部的相互交流和沟通中。经过大家共同的努力,我们在指定的时间里成功穿越。也经过这次的拓展,我和交大网络校区的教师们更加的'熟悉。因为我们以往是“cs战队”的战友们。
在整个训练期间,我们每一个人都会得到团队其它成员的帮忙和支持,同时,为了解决某一问题,甚至完成一个合作项目,我们每个人都必须就自我的看法、观点、思想去和其他团队成员分享,讨论,甚至相互质证,这是一个最易产生思想火花的时刻。在那里,每个人的性格优势,本事优势,都得到极大的发挥;同时,拓展项目中,我们的领导们也特意设置有培养团队内部沟通、合作,以期到达改善和提高我们两个校区的人际关系的项目.在体验的过程中,团队成员中相互关心,帮忙的行为展现也会极大地改善我们两个校区之间的人际。
那在训练的过程中,也会有一些不和谐的情景的出现,那也因为这些不和谐现象的发生,也付出了“沉重的代价”那值得我们思考的是,这些不和谐情景的出现是什么原因。拓展训练中,几乎每一项都有过洗牌的过程。可是在咱们的现实生活中,任何事情都是没有洗牌的机会啊。我们既然是一个团队,那就让我们经过共同努力把“代价”降低到最少,让我们的利益变成最大。
训练员心得篇2
从来没有想到,一次拓展训练给了我这么多的感受和收获,在生活中,我们往往要做出很多抉择,有些抉择需要的是勇气。在事业上,我们往往去面对很多机遇,把握机遇需要的是决心。越出窘迫后的海阔天空是令人向往的,但是否有勇气和决心迈出至关重要的一步也是很重要的。经历这一切之后,你会发现人的潜能真的是很巨大的。拓展是什么?拓展是石,可以敲出星星之火;拓展是火,可以点燃希望之灯!拓展是灯,可以照亮前进之路;拓展是路,伴随您走向成功!
通过拓展训练,我有以下方面的提高:认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作;学习欣赏、关注和爱护大自然。
铁的纪律是完成任务的保障,我们的团队是临时组织起来的,每个人都有不同的生活习惯、喜好、长处和短处,有的对团队有利,有的则有害。我们要正确区分工作时间和休息时间,个人时间和团队时间。不要把生活中的不良习惯带到团队中来,积极、快速地转换自己的角色和心态,准确定位,服从安排。为了完成团队的任务,我们必须严格遵守纪律,团结协作,这是顺利完成各项任务的前提和保障。
训练员心得篇3
xx年5月10日11日,我参加了人生中的第一次拓展训练,在这次拓展训练中,拓展游戏包括急速60秒,过电网,背摔等项目,这些项目促使我们发掘自我潜能,促使我们不断的提高,在这些项目中,我印象最深的是七巧板项目。
七巧板项目中教练将我们随机分成了七个组,然后按照从七到一的顺序为我们固定位置,我有幸被分到了处于领导地位的第七组,作为第七组的成员,我真正体会到了团结协作的重要性。在教练宣布规则的时候,我们七组成员都在窃喜,因为我们认为我们占到了绝对的地理优势,认为在这个游戏中我们绝对能拿到第一名。从教练处领到任务卡七巧板与图形卡后游戏算是正式开始,在游戏初始,我们仔细研究任务卡后并没有明白任务卡交代给我们的任务,看到其他组在如火如荼的拼形状时我们开始着急了,我们向其他组要来了七巧板拼成了我们的第一个形状,但是当教练告知我们成绩无效时,我们懵了,我们不明白为什么没有成绩。正所谓在哪摔倒就要在哪站起来,通过仔细阅读任务卡,我们发现我们的任务就是帮助其他组完成任务,明确任务后,我们通知其他组的成员,告诉他们如果有需要就向我们提,并且将手中没有用的七巧板拿给我们。在明确我们的任务后,我们与其他组的成员团结协作,在规定时间内很好的完成了各组的任务。
游戏的过程并不是一帆风顺,这其中充满了各种各样的小插曲,当教练宣布距离比赛结束还有10分钟时,我开始着急了,因为其他组都达到了1000分的目标,只有我们组没有达到,当我将其他组的七巧板要过来准备拼正方形时,同组的成员告知我并不是要自己拼成正方形,而是将拼正方形的任务交给别人来做,在这个时候我才明白过来,我太急于求成了,在急于求成的道路上忽略了规则。通过这件事,我反思我的日常工作,每次遇到困难我都会第一个冲上去解决困难,但是这种时候更需要的是一种理性的思维,一种理性的解决办法,慢下来往往会得到更好的结果。
七巧板项目不仅仅是对我们个人的训练,更是对于整个团队团结协作的训练,开始的时候我们并不知道我们是作为一个整体的团队来做游戏,每个组都想在竞争中取得第一名的成绩,随着游戏的进行,别的组发现一至六组拿到成绩的时候,七组并没有成绩,结合七组的地理位置并且经过沟通后,大家渐渐明白我们是一个大的团队,而七组就是团队中的领导,最后通过各组之间的资源共享,信息的沟通以及相互间的及时交流,大家齐心协力在规定时间内完成了任务,但是作为七组人我们并没有满足,我们探讨着如果开始时没有走错方向我们能够取得更好的成绩。
游戏的最后,教练对整个团队进行总结,也让大家分享这次拓展训练的心得和体会,教练毫无保留的夸奖了整个团队,在整个游戏中我们展现的是一种团结协作不自私的精神,经过这个游戏,团队的凝聚力得以提升,我们深刻意识到没有完美的个人,只有完美的团队,个人的成功不能算成功,团队的成功才是真正的成功。
在今后的工作与生活中,我们要把拓展训练中的经验运用到实际中去,用拓展了的心灵、激情和意志重新面对崭新的每一天,面对每一项工作任务,取得更好的成绩。
训练员心得篇4
今天是拓展培训的第一天,大早上起床后马不停蹄地来到了诚智拓展训练基地。一下车就迷迷糊糊进入了拓展培训状态,我也是醉了。
立军姿,喊口号,仿佛带着我们回到了大学时代。还好被折磨没多久,我们就进入了室内拓展培训。不然我们就变成非洲人了,室内拓展培训很有意思,我们被分成了4个小组,我们小组是彩虹队不经历风雨,怎么见然后我们就在风雨中度过了 第一个游戏我们队长用他聪慧的大脑想了个很好的方法记数字,此处有掌声! 我们的方法很好用差点就大满贯了,最后因为我们队姑娘太温柔了,下手太轻,造成了一个美丽的失误给了别人一个和我们并列第一的机会第二个博弈游戏,我们一直坚持贯彻了我们的原则,在有联盟时,给予对手无限的信任,在联盟被破坏时,选择对自己伤害最小的方法。最后结果并不如人意,每次都惨遭抛弃。这个游戏让我反思,我们的视野放得太小了。
晚上七巧板的拓展游戏,同样再一次体现了团队协作和信息资源共享的重要性大家都踊跃地进行了资源共享,在信息共享上失误了,不过大家不是故意的,只是脑洞还不够大!谁也没想到大家任务是一样的,而且除了各自的任务,还有总任务在此,那个想出这个主意的老师,给你跪了!
训练员心得篇5
今天有幸参加了公司组织的“你我共进,放飞心灵”的拓展训练,虽然项目不多,却深深震撼了我,让我认识了自己的另一面,让我试着去思考现在的我是不是应该调整一下?不管是心理还是日常的工作,我是不是太局限于自己的圈子,太自信于自己的思路?
因为冬天白天时间短,行程安排的很紧,我五点多就起床了,收拾完毕到公司吃了个早餐,七点就出发了。虽然起的早今天却一点儿困得意思都没有,车上播放着中国好声音的赛程,看得心里一会儿上,一会儿下,一会儿感叹世事不公,一会儿觉得付出就有回报。
训练的第一站是破冰之旅,教练讲了很多,我们也参与其中,做了好多游戏,其中感悟最深刻的就是放竹竿了,13人的团队,要求每个人的两个食指不能离开竹竿,不能勾,不能握,只能托着,大家都知道目标是将竹竿放到地上,但是结果却是竹竿越来越高,大家都在喊着别往上托啊,但是不可控制的大家都往上托了。这让我突然意识到我在现实工作中存在的诸多问题,而最重要的我觉得自己不懂得团队协作,我一直觉得自己很优秀,很努力,很用心,我觉得这是我赖以生存的根本,但是通过这个游戏我发现自己优秀或努力,不见得有助于团队,甚至有可能使团队偏离目标,就像游戏中一样,我们为了不脱离竹竿,而尽力贴近竹竿,熟不知贴近的时候却用了力,参加培训的我相信人人都希望完成目标,人人都不想面对淘汰,但是最终的结果确使整个团队不可控制地偏离了目标 。所以团队的目标是第一位的,然后找准自己的位置,协作才能达成目标。
第二站是断桥 ,在听教练讲述的时候,我思想中没有觉得害怕,但是身体却莫名地感到了危险,我觉得呼吸都有些憋闷了,正在这时电话响了,我接了电话才好些了(虽然电话内容与此事没有任何关系)。在女生中我还是第一个上去的,八米的高台,悬空的楼梯,我蹦蹦跳跳地上去,没有觉得多害怕,还戏谑地和教练开玩笑,教练我好怕啊!教练帮我做好防护措施,我就上去了,距离不是很大,我也没有向下看,很轻易就到了对面。 但是回过头来却发现距离突然变大了好多, 我有些不自信了,尤其向下一看自己的队友变小了那么多,而地上就是石板铺成的,除了身上的绳子,我没有一点儿可以依靠的东西,而教练却让我放开一只手,以保持平衡,我真的怕了,站在窄窄的桥上,听着队友的叫喊声,我却抓不住重点,我对教练说给我缩短一些,我做不到,我害怕,教练却很冷酷地说你是让我再往后移一下吗?同时也象征性的加大了一点儿距离,看着两步多远的距离,我想如果在平地上我一下就跳过去了,我大声地对自己说,加油!你可以的!我没有喊3,2,1,随着自己喊出的那句我一定能行!我跳了过去!
第三站是背摔,教练给我们详细地讲述了动作要领和护持同事的要求,明白后我第一个站出来做示范,当时的想法很简单,下面都是队友,他们一定会接住我的,有什么可怕的,当我走上背摔台,教练为分散我注意力问我一些公司的情况,我还奇怪于难道承接我们公司的项目对我们公司会一点儿也不了解吗?准备好后,按照程序我问准备好了吗?大家都喊准备好了!我数3,2,1,就很自然地倒了下去,接触到队友臂床的那一刻,我竟然觉得好舒服啊。及至后来很多同事都很害怕,腿弯曲,屁股先落下来,下来以后还说很怕,我觉得很不可理解,有人接着,有什么好怕的,其实我没有说我心里其实还想这个训练肯定有无数个人来过,如果真的有什么事儿,早就停了,现在还在继续就是安全的,并且那种小概率事件怎么会发生在我的身上?
后来谈感想的时候才知道这个训练是有很大危险性的,按教练的话说无知才无畏,智者想得多,压力就大,反而会害怕 ,相对而言我是既无知又迟钝又愚蠢了?我的无畏是因为我不知道危险,我的干脆是因为我事先没有想过那么坏的事情,甚至还有一些侥幸在里面。想起工作中,经常我会一往无前,不是因为我勇敢,而是因为我不懂,我觉得所有的事情都可以尝试,只要去努力就能成功,哪怕没有方向,哪怕是试探。但是今天如果我知道在我倒下去的那一刻是将生命交给了队友,如果我知道一旦出问题的种种后果,我还敢这么义无反顾吗?无知是我的幸(让我一往无前),还是我的不幸(让我不计后果)?
最后两站的游戏,考验的都是团队配合,一个团队就是一个人,勇气就是背负了压力,还是一往无前。培训是短暂的,也不能改变现实的生活,或者也不能使我们长时间地正视自己,坚持向更好地方向发展,但是至少我们更加清晰地认识了自己,在紧张而又快乐的过程中感悟、体验、成长了。
20xx年12月7日,我们集团广州分公司20xx年拓展训练成功举行。在培训过程中学员们互相沟通,互相配合,建立了默契的团队氛围,项目结束后,学员也结合实际工作进行了分享和总结,进一步把培训学到和感悟到的与实际工作进行了对接和延伸,做到了知行合一。团队意识和凝聚力在活动中展现得淋漓尽致。
当我们双眼被蒙上的时候,我们失去了依靠,只有耳朵,心里那份恐惧告诉你你很害怕!但是我清楚的记得,同伴的手一直在紧紧的握着我的手,那时我的心里一直在说:我不能放开同伴的手。大概,这也是同事们一直在心底说的吧!大概,这是第一次打开我们的心,第一次看到同伴的力量吧,仅仅这样是绝对掩盖不了我的感想,那么继续。
高空项目上,我无比的兴奋,却又无比的害怕。登上最高处的时候,我害怕,我怕的腿脚发软,可就在这时,同学们一句句的加油,让我有了勇气让我成功超越了自己,即使他们没把你当朋友,可是在我心里,他们才是我的朋友!在模拟过电网的时候,我是最后的,我是抬着同事们的人,因为我的屁股大过不了!嘻嘻!但是,当我们蹲下去抬着队友的时候我发现了汗水,我发现了疼痛,那是谁的?那就是我们的朋友的!我岂能忘怀!
也许这是高潮部分吧,过去的两天我每天都在怀念这个场景,因为我真的找到了我丢掉的东西。4米高的墙壁,我不知道怎么办。但是同事们呢?身子往下一蹲,就成了踏板,可是当我看到一个个脚印印在同事们的.身上时,我的眼镜湿润了,因为我知道那是无比的疼痛,为了不让队友倒下他们一直在那坚持!可是我们犯了错,重新来过还要罚做俯卧撑那是同事们在代替我们体罚我们我对不起队友啊!大家纷纷去一起体罚,我笑了,我相信教练也笑了!因为教练的目的达到了,因为我们超越了自己,找到了最重要的东西。结果如何已不再重要,因为我们找到了同伴,找到了朋友,找到了久违的真诚!
我拍拍自己的胸脯,我的真诚仍在,我的朋友仍在,我将勇往直前,因为有他们!今天公司举行的室外拓展训练,能很清晰的看出一个团队需要什么带头人什么组员。优秀的团队都有一些共同点:积极主动乐观,团结执行力强,更重要的是一定要有一个能让组员服从的权威或者能力及有大局观的领队,加油把自己欠缺的补上。
训练员心得篇6
最初对户外拓展训练的理解,无非是参加各种游戏锻炼一下身体,而20xx年7月17日在龙石拓展园的一天,这难忘的一天,让我对户外拓展训练有了新的真正的认识和理解,这一天可以说是震撼的一天,也是让我对自己和团队重新认识的一天。短短的一天,我们学到在其他地方学不到的知识。它让我感受到了什么是潜力,什么是力量。这次训练,是一次身心的大洗礼,是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。它不仅仅是一种简单的训练,而是一种文化、一种精神、一种理念;同时也是一种思维、一种考验、一种气概。
早上七点半我们从总行出发,半个小时后到达拓展园,由此拉开了全天的拓展训练,我们整个队伍共63人,分为三个组,有三位教官指导我们训练,教练下达了第一项任务-“破冰”:选队长、定队名、画队标、编队歌、立口号。我们大家都积极献言献策,紧接着,三支队伍诞生了:“龙之队、风云队、风雷队”。我作为“龙之队”的一员,与队友们高喊我们的口号“龙队、龙队,龙飞凤舞!龙队、龙队,飞龙在天!”此时此刻,虽然我们才在一起一个多星期,甚至很多人的名字还不知道,但是现在我们成为了一个团队,一个集体,彼此间陌生感瞬间被团队的力量消灭,队友之间互相投以信任的眼神,为完成接下来的挑战而互相鼓劲加油。
组队完毕后,教官下达了第二个任务-“蛟龙出海”:所有队员站一排,两个脚分别和两侧队友绑在一起,看看哪个队首先纵向走出来回四十米。教官给了我们五分钟的训练时间,最初我们感觉这不就很小儿科游戏吗,但在这五分钟里我们出现了很多失误,这个走快了,那个走慢了,这个迈了左脚,那个迈了右脚等很多问题。为什么感觉很简单的项目,做起来会出那么多问题呢?很是值得思考,原因有很多,最初是我的态度有问题,不应该轻视任何一件事,往往是你感觉很简单的事,会成为我们前进道路上的绊脚石,也就应了那句话:你要为你的轻视买单;另外就是缺乏配合,我们是一个团体,不是一个人,我们需要彼此的配合;还有就是要学会换位思考和宽容,不要抱怨队友慢了或者快了,说别人快了,为什么不想想是不是自己慢了啊,只要换个角度想想也许问题就不是问题了。在这个任务中我们相邻队友间挎着两侧队友的胳膊,有哪位队友失去重心要倒下时,我们可以帮他找回重心,相互间的接触更加消除了彼此的陌生感,这也让我体会到最好的消除陌生感的方法不是简单的相互间的介绍一下,而是共同去完成一个任务,共同的努力,这样不仅有利于消除陌生感,而且有利于增进相互间的信任。
我们的第三个任务是“穿越电网”:在两棵树之间挂着一张网,网上有大小不一的二十多个格子。要求每个人逐一从其中一个格子过去,身体的任何部分都不能碰到网,否则“触电”。无论任何人触网,都意味着团队的失败,先前通过的人,都必须重新来过。这是一项非常严厉而艰难的游戏,也是我认为最有教育意义的项目。听教官讲完规则后,我认为这是几乎不能完成的任务,因为最高的一层网格都到我头顶了,那怎么能让人过去呢,而且还要求不能触网,用概率学说这是不可能事件啊!首先我先来回穿了几次,其他队友也都跃跃欲试,但没有统一的意见,没有统一的领导,渐渐的大家发现,单靠个人力量根本是过不去的,没有统一的领导也是不行的。由于我比较活跃,而且在大学几年的班干部锻炼,有一定的组织和协调能力,此时,队长和大家一致推举我担任本任务的指挥官,能够得到队友们的认同我感到很高兴。
训练员心得6篇相关文章: